社内連絡会議と安全衛生会議に関して4月、5月は新型コロナウイルスの感染拡大防止の為に、メールでの遣り取りで簡略化しておりましたが、東京都で発令された新型コロナウイルス関連の「東京アラート」が解除される事や「ロードマップ」の休業要請も「ステップ2」から「ステップ3」へ移行されるとの報道も有り、まずは現場責任者の現場代理人のみの最少人数で開催しようと言う事で、工務部長が判断し、今月は各現場代理人のみで開催しました。
現場の休業等も有り、現場の進捗が遅れたり、工程が建て直せていない情報が有りました。作業班の配置、資材の発注等も心配な部分も多いとの事でしたが、この数日で各現場の責任者と工務部長がきちんと調整をしているという報告が有りました。今の処は心配は無い様です。
6月は全国安全週間の準備月間で現場の安全に関する行事も多く忙しいとの事です。
更に忙しい中で熱中症の心配と新型コロナウイルスの感染予防と現場の衛生管理もたいへんとの報告も有りました。
初期症状が似ている点も有り、作業が極力「密」にならないようにしたり、水分や塩分を補給したりと梅雨から夏に向かうこの時期は対策をどのようにしたら良いかとの意見交換がされていました。
うがい、手洗いは引き続き、丁寧に対応して頂きますが、マスクは感染予防ではありますが熱中症になる可能性もある事からルールの方針が難しそうです。
国や東京都の新型コロナウイルスに対する規制等は今後緩み、かつての生活様式に戻って行くと思われますが、当社の現場担当社員は現場の関係者の皆様や家族の健康に配慮し、今まで通りに感染の防止に努めて行きたいと存じます。
今後共引き続き宜しくお願い申し上げます。
この度の新型コロナウイルス感染により亡くなられた方に謹んでお悔やみを申し上げますと共に罹患された方々に心よりお見舞い申し上げます。
弊社も4/7(水)に政府より発令されました緊急事態宣言の対象となった地域で営業をしておりますので政府や都の指示に従いながら、仕事を頂いて居るお客様のご対応はご不便をお掛けする場合も有りますが、感染拡大防止に最大限注意しながら対応していきたいと存じます。
そのような事で毎月1回開催している社内連絡会議・安全衛生会議は本日4月8日の予定でしたが中止する事になりました。
報告・連絡・確認事項その他工事の不具合事例、現場での危険予知に係る内容に関しては、工務部より情報の取りまとめをして頂き、回覧して現場にて情報共有しております。
当社の現場担当社員、その家族の健康に配慮し、お客様からの行動指針を十分守り、更に休日を含めた不要不急の移動を原則禁止、仕事の連絡についてはメール、LINEの活用等により感染の防止に努めて行きたいと存じます。
今後共宜しくお願い申し上げます。
昨日3/11(水)19時より月例社内連絡会議・安全衛生会議を行いました。
参加人数は11名。欠席者が1名でした。3月の竣工の現場が3件有りますが、各現場もお引き渡しの目途が立ち、現場残業を回避して頂き、皆さんに集まって頂き、にぎやかな会議になりました。
会議の内容は毎月同様で各担当より現場の進捗状況と、話題になっている事、その他技術的な情報や災害事例、4月からの現場対応、施工班の配置、工務部社員の配置の確認、節目休暇(休日出勤振替休暇、有給休暇)の確認、年度末の事務的な処理について情報交換して社員で共有しました。
新型コロナウイルス感染拡大はかなりの猛威を放っています。
本日は東日本大震災の発生から9年が経った日です。各地で計画されていた追悼式は中止されたり、献花台に花を手向ける方式になったりしたそうです。
政府は中国と韓国の両国からの入国制限強化が決定したり、地元の方々が楽しみにされていた大相撲の春場所は無観客開催になるそうです。
我々も感染拡大防止を自分なりに考えて行動していかないといけません。
マスクをする。人とは距離を保って会話する。手をきちんと洗う。出先ではアルコール消毒を使用して清潔にする。うがいをきちんと行う。最低このくらいはきちんと行っていきたいと思います。
来月からは4月新年度です。弊社も新入社員が2名入社予定です。
新型コロナウイルス感染が終息して、そして花見が出来て、気持ち新たな4月と新入社員を迎えたいと存じます。
令和2年度第1回目は4/8(水)です。
昨日2/12(水)19時より月例社内連絡会議・安全衛生会議を行いました。
参加人数は11名。欠席者が1名でした。2月、3月の竣工の現場が3件有る為、参加者が少なくなることが心配でしたが、にぎやかな会議になりました。
会議の内容は毎月同様で各担当より現場の進捗状況と、話題になっている事、その他技術的な情報や災害事例について情報交換して社員で共有しました。
現在、2月3月末の竣工を控えた繁忙な現場が3件あります。あと一頑張りですので、安全に頑張って頂きたいと思います。
中国の武漢市で流行している新型コロナウイルス感染症が日本でも流行しそうな雰囲気です。
日本国内では2020年1月15日に武漢市に渡航歴のある肺炎患者からこのウイルスが検出されており、同市からの旅行者とその接触者、帰国した邦人合わせて16名の感染が確認されている様です。
現在のところ、“SARS-CoV2”はヒトからヒトへ感染することは分かっていますが、どのような感染経路なのか、潜伏期間はどれくらいかなど明確なことは分かっていないそうです。
しかしながら、中国国内での感染者は44,653人、死者は1,113人以上に上り（2020年2月12日現在）、中国国外でも新型コロナウイルス感染症による死者が多数出ている報道があります。
この死者数は2003年に中国を中心に流行した“SARS”をはるかに上回るとの事、恐ろしいです。
情報をよく確認して上手に予防して、元気に頑張って頂きたいと思っておリます。
予防の基本はマスク着用と手洗いの様ですが・・・
1月17日に１種・2種電気工事士の合格発表が有り、当社でもI君が、協力会社さんでも合格者が3名ほどおりました。(4月より入社するC君も合格)おめでとうございました。
当社の1種電気工事士試験合格率は受験有資格者13名の内13人が取得した状況になるので100%になりました。
※金曜日2/14はバレンタインデーです。（頂ける予定と見込みは有りませんが記載させて頂きます。
令和元年度第12回目の最終回は3/11(水)です。
弊社のお客様、施工協力会社様、お取引先様
明けましておめでとうございます。
本年も宜しくお願い致します。
昨夜の会議の参加人数は8名。先月と同様でした。
欠席者は現場の残業等で対応してくれた5名の欠席でした。
会議の内容は毎月同様で各担当より現場の進捗状況と、年末年始工事の報告や災害事例・施工の不具合事例を、みんなでいろいろな情報交換をしました。
年末年始の現場稼働に付きましては年末は30まで稼働して新年は3日から稼働して頑張ってくれた現場も有りました。
1月末の引渡の現場が3件有りますので、まさに超繁忙です。
当社の社員は現場終了時は振替休日・有給休暇をしっかり取得して頂き、次の現場に備えて欲しいものです。
本年はオリンピックイヤーで我々の仕事にも沢山の影響が出ることが予想されますが、出来るだけ知恵を絞っていろいろな事に対応出来たら良いなと思っております。
安全な施工と安心の品質で頑張って行きたいと思います。
また2020年も宜しくお願い申し上げます。
あけましておめでとうございます。
本年もよろしくお願い致します。
１月4日土曜日に年明け社内行事の第一弾として、江東区門前仲町の成田山東京別院 深川不動堂へ初詣も兼ねて全社員と協力会社の代表者にて安全祈願に行ってきました。
厳粛な祝詞の奏上に身を引き締められる思いでした。
今年も1年間無事故・無災害で頑張って乗り切って行く所存です。
宜しくお願い致します。
昨日12/12(木)19時より月例の社内連絡会議・安全衛生会議を行いました。
定例会の前に、2020年4月入社する2名に学生に入社前説明会、入社前親睦会が行われた為、1部の社員と幹部は少々早い集合になりました。
新入社員はC君とO君の2名です。
C君は中国からの留学生です。
母国の中国で4年間大学の間、電気工学を学び、それから来日して日本語学校で学び、更に専門学校で2年間、日本の電気工事を学んで入社してくれる努力のC君です。
1種電気工事士も合格しており、2級電気工事施工管理技術検定も合格している優れ者です。
あとは経験を踏んでライセンスを取得出来る様に現場で電気工事の施工管理を頑張って身に付けましょう！
ちなみに英語も広東語も日本語も出来るのでマルチリンガルです。
O君は横浜生まれの横浜育ちのハマッコです。
0君も1種電気工事士も合格しており、2級電気工事施工管理技術検定も合格している優れ者です。
人見知りかな？と思いきや、慣れるとよく喋る、しかし冷静な面も持ち合わせた感じで、早く年上の人たちに慣れてもらえれば、コミュニケーション的には心配はなさそうです。
2名共に明るいと思うので、へこたれずに頑張れる感じでしょうか！
新入社員は期待と不安な複雑な心持ちで社会人への準備をして行くのだと思いますが、1年間は研修期間です。
いろいろな事になれる時間です。あまり心配しなくて大丈夫です。
直近の先輩も2020年はI君が3年生、N君も4年生で、少々年上の人や現場や仕事にも慣れてきたので、新入社員2名の先輩として、いろいろと話し相手、相談相手として導いてくれる事を期待しております。
話を聞くと、当社の先輩は2名の入社が嬉しくて4月になるのが待ち遠しい様です。後輩が出来る事は嬉しいことです。
新入社員の研修先が「自分の現場にならないか！」と思っている先輩が多い様です。工務部長がどのような配置辞令を出すのか楽しみです。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
今回の会議の参加人数は8名。欠席者は現場の残業等で対応してくれた5名の欠席でした。
会議の内容は毎月同様で各担当より現場の進捗状況と、年末年始工事・休暇の情報や災害事例・施工の不具合事例を、みんなでいろいろな情報交換をしました。
12月も残す処3週間弱です。健康で、安全無事故にて12月を乗り切りましょう！宜しく御願い致します。
弊社のお客様、施工協力会社様、お取引先様、弊社社員の皆様1年間お世話になりました。
来年はオリンピックイヤーで我々の仕事にも沢山の影響が出ることが予想されますが、出来るだけ知恵を絞っていろいろな事に対応出来たら良いなと思っております。
安全な施工と安心の品質で頑張って行きたいと思います。
ではみなさま良い新年をお迎えください。
また2020年も宜しくお願い申し上げます。
今年も残すところあと20日程度となりました。
昨日は会社と協力会社さんとの忘年会。弊社社員と施工協力会様の合計70名
余興はビンゴゲームだけですが当社社員の皆が各々協力し合って会を盛り上げてくれました。
仲間と食事とお酒を囲みながら今年１年を皆で年忘れ。
現場毎にそれぞれ濃い思い出がありますね！
今年も笑いあり涙あり、実りのある１年でした。
来年はオリンピックイヤーで夏までは相当に忙しくなる事が予想されますが、
安全に注意して元気に頑張りましょう！
皆様宜しくお願い致します。
（株）きんでん様の施工された
「〇〇町二丁目地区再開発施設建築物A棟・B棟新築電気設備工事」
きんでん様の全社台でプラチナ賞を受賞されました。
お陰様で弊社担当社員も個人表彰を頂く事が出来ました。
※該当施工会社数=11社・個人表彰者=26名 弊社は2名の社員が表彰状を頂きました。
（株）きんでん様の関係者様 有難う御座いました。
表彰された西田課長・河田リーダーお疲れ様でした。
昨日11/21(木)19時より月例社内連絡会議・安全衛生会議を行いました。
通常は第2木曜日に開催していますが、皆さんとの都合が合わずｲ･ﾚｷﾞｭﾗｰ対応で第3週になりました。
それでも参加人数は9名。欠席者は現場の残業等で対応してくれた4名の欠席でした。
会議の内容は毎月同様で各担当より現場の進捗状況と、今後入場する現場情報、年末年始工事の情報や災害事例・施工の不具合事例を、みんなでいろいろな情報交換をしました。
12月はお取引先、各現場、過去の現場の有志によるクリスマス会や忘年会等があります。
週の内2回、3回とお酒を頂く機会が、それも深夜まで・・・お話も盛り上がるし、楽しむことでストレスの発散になる事もあると思います。
しかし・・・・会の翌朝からの現場対応や、忙しい仕事も沢山あります。
大人ですので、飲むのはほどほどにして健康管理に気を付けて頂きながら、イベントを楽しんで頂きたいと思います。
この日は2020年4月入社の新入社員向け(2名)入社説明会も有り、当社社員との初顔合わせも会議冒頭にあります。
新入社員の2名は期待と不安な複雑な心持ちで社会人への準備をして行くのだと思いますが、1年間は研修期間でいろいろな事になれる時間です。
あまり心配しなくて大丈夫です。当社の先輩は嬉しさで4月になるのが待ち遠しい様です。後輩が出来る事は嬉しいことです。
では12月もご健康で、ご安全に！宜しく御願い致します。
2019年度第9回目の連絡会議は12/12(木)です。
